Jürgen Deters
Członek Zarządu Grupy Weber/CFO
„Naszym zadaniem jako kierownictwa jest zapewnienie firmie pomyślnej przyszłości.
Wszyscy razem – kierownictwo, rada pracownicza i pracownicy – wypełniamy swoje obowiązki z pasją i wyobraźnią i podążamy za naszą misję, aby fascynacja firmą Weber byłą namacalna dla naszych partnerów biznesowych i dla nas wszystkich każdego dnia.
Dlatego też stoimy przed wieloma wyzwaniami wynikającymi z szybko zmieniającego się otoczenia rynkowego, które wymagają od nas dużej gotowości do zmian i wysokiej wydajności.
Szczególną wagę przywiązuję do przejrzystości procesów operacyjnych, solidnych podstaw finansowych firmy, stałego rozwoju na wszystkich szczeblach oraz osobistego zaangażowania wszystkich pracowników. Nasz sukces opiera się na wartościach firmy rodzinnej, a w szczególności na wzajemnym poszanowaniu i przyjaznych relacjach”.
Wojciech Bajan
Dyrektor Zarządzający wezi-tec
(Zakład w Polsce)
„Chcąc właściwie prowadzić ludzi, nie należy kazać biec im przed sobą, lecz zachęcać, by poszli za nami. Stawiam na zaangażowanie, kreatywność, wzajemne poszanowanie i pracę zespołową, bo w tej kombinacji widzę źródło sukcesu naszego przedsiębiorstwa.”
Zan Song
General Manager Weber Suzhou
(Zakład w Chinach)
„Służenie klientom jest naszą odwieczną zasadą.
Jako firma rodzinna z ponad 70-letnim doświadczeniem w zakresie rozwiązań i rozwoju w branży przetwórstwa tworzyw sztucznych, nasi klienci są zawsze w centrum naszego zainteresowania. Ciągłe innowacje i doskonała jakość to nasze cele. Nasze doświadczenie jako partnera dla globalnego przemysłu motoryzacyjnego oraz żywotność rynku chińskiego stanowią podatny grunt dla naszego rozwoju. Na całym świecie my, jako grupa WEBER, będziemy nadal pisać udane rozdziały razem z naszymi klientami i kształtować idee dla świata jutra..”